因實際工作需要，無錫市新吳區區域治理現代化指揮中心決定面向社會招聘編外工作人員2名，現將有關事項公告如下：

一、招聘條件

1.擁護黨的領導，品行端正，遵紀守法；事業心強和責任感強、有較強的服務意識和良好的溝通能力；

2.適應崗位要求的身體條件；

3.有下列情況者不得報考：

因違法違紀受到刑事處罰或黨紀政務處分（包含正在接受處分審查或涉嫌犯罪接受調查的）的人員，參加非法組織的人員，國家和省另有規定不得報考的其他人員。

注：具體崗位需求詳見（附件1）崗位簡介表。

二、報名方式

1.凡符合招聘條件的人員均可報名，僅采取網絡報名形式。應聘者可登錄官方報名通道（www.nchr.com.cn），須完整填寫《應聘登記表》（見附件），在線投遞報名。

2.報名時間：2023年7月4日-7月10日（中午12:00截止）。

3.咨詢電話：85227741、85258676。

三、招聘程序

1.資格初審。根據招聘規定的條件，對報名者進行資格審查。資格審查貫穿整個招聘工作全過程。

2.適崗能力評價。通過適崗能力評價和專業知識考核對考生進行評估，原則上按照1：3的開考比例，如崗位報名人數達不到開考比例，可適當降低開考比例。

3.復審和面試。應聘者需按崗位要求提供個人資格證明，需提供免冠2寸近照1張，《應聘登記表》，身份證、學歷證書、學信網學歷認證報告、工作經歷證明材料（合同或社保繳費清單）、資格證書或職稱證書等，以上證件均需原件及復印件各1份。復審合格后進入面試環節，面試合格線60分，面試成績不合格者不進入體檢程序。時間、地點和相關要求，另行通知。

四、確定聘用人員

1.政審。考察應聘人員的政治思想表現、遵紀守法、道德品質、業務能力和工作實績等情況。

2.體檢。對政審合格人員組織體檢。

3.錄用。根據應聘者綜合成績、政審情況和體檢情況，采取擇優錄用方式，由無錫市新吳區區域治理現代化指揮中心審議后錄用。

4.因體檢、考察不合格或考生放棄等原因出現空缺時，由用人單位決定是否根據應聘者的情況遞補。

五、管理辦法

被錄用人員為派遣性質，錄用后由無錫市新吳區區域治理現代化指揮中心委托第三方管理公司與其簽訂勞動合同并進行管理。

六、注意事項

1.招聘工作嚴格按照市防指、區防指防疫防控相關要求，落實防疫措施。必要時對有關工作安排進行適當調整。

2.資格審查貫穿招聘全過程，在招聘過程中對申報材料故意隱瞞、弄虛作假的，一經發現證實，取消錄用資格；已辦理聘用手續的，取消聘用，本人承擔由此產生的一切后果。

3.應聘人員應保證通訊工具暢通，須準確填寫電子郵箱及移動電話，因聯系方式填寫錯誤而導致一切后果由應聘者本人承擔。

4.應聘人員上交的報名材料僅限于無錫市新吳區區域治理現代化指揮中心公開招聘審核報名資格所用，不用于其他渠道。

附件1：崗位簡介表

附件2：應聘登記表

無錫市新吳區區域治理現代化指揮中心

2023年7月4日

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