為充實(shí)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)干部隊(duì)伍，優(yōu)化人員結(jié)構(gòu)，經(jīng)嘉澤鎮(zhèn)黨委、政府研究，決定面向社會(huì)公開招聘工作人員10名。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘條件

1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，遵紀(jì)守法，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度，品行端正，無(wú)違法犯罪記錄，具備正常履行崗位職責(zé)必備的身體條件和招聘崗位規(guī)定的具體資格條件。具體詳見(jiàn)《2023年武進(jìn)區(qū)嘉澤鎮(zhèn)公開招聘鎮(zhèn)屬工作人員崗位簡(jiǎn)介表》；

2、年齡在35周歲及以下（1987年4月19日以后出生）；

3、本科及以上學(xué)歷；

4、常武地區(qū)戶籍（溧陽(yáng)除外，戶籍需在2023年4月21日前取得）；

5、下列人員不得報(bào)考：

（1）現(xiàn)役軍人或國(guó)民教育序列普通高校在讀非2023屆畢業(yè)生；

（2）尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員、被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員；

（3）其他不宜從事崗位工作的人員。

二、報(bào)名程序及方法

報(bào)考人員可通過(guò)武進(jìn)人力資源網(wǎng)（www.wjjy.org.cn）-“人事招考”專欄、微信公眾號(hào)“美麗嘉澤”查詢招聘崗位及具體崗位條件等信息。

（一）報(bào)名與資格初審

本次招聘采用網(wǎng)絡(luò)報(bào)名方式。報(bào)名、照片上傳、資格初審和確認(rèn)均通過(guò)網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行。

報(bào)名網(wǎng)址：武進(jìn)人力資源網(wǎng)（www.wjjy.org.cn）-“人事招考”專欄。

1、報(bào)名、照片上傳及資格初審時(shí)間：

2023年4月19日9：00～4月21日16：00

2、報(bào)考人員每人只能選擇一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名，按崗位要求和網(wǎng)上提示，如實(shí)填寫有關(guān)信息，并上傳本人近期免冠正面證件照（JPG格式，寬度358像素，高度441像素，分辨率350dpi左右，照片文件大小不超過(guò)40K）。凡屬于弄虛作假或者不符合報(bào)名資格條件報(bào)考的，經(jīng)查實(shí)，取消考試資格或錄用資格。

3、資格初審?fù)ㄟ^(guò)后的信息不得進(jìn)行更改，未通過(guò)資格審查的報(bào)考人員，在報(bào)名期內(nèi)，可以再改報(bào)符合資格條件的其他崗位。報(bào)考人員須使用在有效期內(nèi)的第二代居民身份證進(jìn)行報(bào)名，報(bào)名與考試考核使用的身份證必須一致。

4、未按時(shí)在網(wǎng)上確認(rèn)報(bào)名資格和上傳照片的視為報(bào)名無(wú)效。

5、報(bào)考人員應(yīng)仔細(xì)閱讀報(bào)名系統(tǒng)上的誠(chéng)信協(xié)議，應(yīng)根據(jù)公布的報(bào)考條件和具體崗位要求，如實(shí)、準(zhǔn)確、完整地填寫報(bào)名信息，提交相關(guān)材料，如對(duì)報(bào)考資格條件存在疑問(wèn)，應(yīng)在報(bào)名時(shí)間截止前向招聘單位咨詢確認(rèn)。報(bào)考人員提供虛假報(bào)考申請(qǐng)材料，或偽造、變?cè)煊嘘P(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格的，將按有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。資格審查貫穿招聘全過(guò)程，報(bào)考人員存在不得報(bào)考的情形或者不符合報(bào)考資格條件的，在招聘工作任何環(huán)節(jié)一經(jīng)查實(shí)，立即取消其報(bào)考或聘用資格。

（二）打印準(zhǔn)考證

報(bào)名成功的考生可于2023年4月27日9:00起在武進(jìn)人力資源網(wǎng)（www.wjjy.org.cn）-“人事招考專欄”打印準(zhǔn)考證。打印時(shí)如有問(wèn)題，請(qǐng)與武進(jìn)區(qū)人力資源培訓(xùn)考試中心聯(lián)系，聯(lián)系電話：0519-86310911。

三、考試辦法

本次公開招聘考試方式采取筆試和面試相結(jié)合的辦法。

（一）筆試

1、筆試內(nèi)容為綜合知識(shí)和寫作。考試不指定輔導(dǎo)用書。

2、筆試時(shí)間、地點(diǎn)以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。

3、報(bào)考人員應(yīng)攜帶準(zhǔn)考證和身份證按照規(guī)定的時(shí)間到考點(diǎn)參加筆試。筆試為全程封閉考試，考試期間不得提前交卷、退場(chǎng)。

4、筆試總分100分，合格線為50分。考生憑身份證號(hào)和準(zhǔn)考證號(hào)在簡(jiǎn)章發(fā)布網(wǎng)站上查詢筆試成績(jī)。

（二）資格復(fù)審

1、根據(jù)考生筆試成績(jī)從高分到低分按招聘職位人數(shù)與應(yīng)聘人數(shù)1：3的比例確定面試人選。若該職位筆試成績(jī)合格人數(shù)不足1：3的，按實(shí)際人數(shù)確定面試人選。

2、在面試前進(jìn)行資格復(fù)審，資格復(fù)審具體事宜在武進(jìn)人力資源網(wǎng)另行通知。請(qǐng)上述確定的面試人選以及其他排名較前的人員，在筆試成績(jī)公布后7個(gè)工作日內(nèi)保持報(bào)名時(shí)所留聯(lián)系方式暢通，以便通知資格復(fù)審或遞補(bǔ)，聯(lián)系不到者視為自動(dòng)放棄面試資格。

3、資格復(fù)審合格，取得面試資格；資格復(fù)審不合格，取消面試資格。因資格復(fù)審出現(xiàn)面試人選缺額時(shí)，在報(bào)考同職位的筆試合格人員中從高分到低分依次遞補(bǔ)。在規(guī)定時(shí)間內(nèi)，未參加資格復(fù)審的報(bào)考人員，視同自動(dòng)放棄面試資格。

4、資格復(fù)審工作結(jié)束后，入圍面試人員名單將在武進(jìn)人力資源網(wǎng)公布，名單公布后出現(xiàn)缺額不再遞補(bǔ)。

（三）面試

面試采用結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行，面試總分100分，合格線為60分。面試成績(jī)不合格者不計(jì)算綜合成績(jī)。

面試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。

（四）綜合成績(jī)計(jì)算

綜合成績(jī)按筆試成績(jī)占50％、面試成績(jī)占50％的比例計(jì)算。

筆試成績(jī)、面試成績(jī)和綜合成績(jī)均保留兩位小數(shù)。出現(xiàn)同分時(shí)取面試高分者（如筆試、面試成績(jī)均為同分，按面試成績(jī)不去掉最高分和最低分重新計(jì)算，計(jì)算平均分后取最高者）。

四、體檢和考察

在面試合格人員中根據(jù)報(bào)考人員的綜合成績(jī)，按照崗位招聘人數(shù)1︰1的比例從高分到低分確定參加體檢人選。

體檢標(biāo)準(zhǔn)參照錄用公務(wù)員的通用體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，體檢費(fèi)用由體檢人選自理。因體檢不合格或其他原因出現(xiàn)缺額時(shí)，按綜合成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。

體檢合格人員由嘉澤鎮(zhèn)組織人事部門組織考察。因考察不合格或其他原因出現(xiàn)缺額時(shí)，按綜合成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。

五、公示和聘用

根據(jù)考試、體檢和考察結(jié)果，確定擬聘用人員名單。擬聘用人員名單將在招聘公告發(fā)布網(wǎng)站上公示5個(gè)工作日。

對(duì)公示無(wú)異議人員，招聘單位為其辦理相關(guān)手續(xù)，簽訂聘用合同，其中試用期為3個(gè)月。試用期滿考核合格的，予以正式聘用；考核不合格者，取消聘用資格，解除聘用合同。

被聘用的社會(huì)在職人員與原工作單位簽有勞動(dòng)（聘用）合同或協(xié)議的，由本人與原單位按照有關(guān)規(guī)定自行協(xié)商處理。

六、本公告由武進(jìn)區(qū)嘉澤鎮(zhèn)辦公室負(fù)責(zé)解釋。

政策咨詢電話：0519-83807115；

網(wǎng)報(bào)技術(shù)咨詢電話：0519-86310911

監(jiān)督電話：0519-83809003

附件：

2023年武進(jìn)區(qū)嘉澤鎮(zhèn)公開招聘工作人員崗位簡(jiǎn)介表.xls

附件2：2023年度考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄.doc

常州市武進(jìn)區(qū)嘉澤鎮(zhèn)人民政府

2023年4月13日

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