一、學校簡介

南京工業(yè)大學浦江學院是1998年經江蘇省教育委員會批準成立的公有民辦二級學院，2005年經國家教育部正式批準設立獨立學院。自2014年始，泰國正大集團全面加入到浦江學院的建設發(fā)展之中。

學院現有在校學生1萬余人，設有10個二級學院、35個本科專業(yè)方向，是一所工、管、藝、經、文等多學科協調發(fā)展的地方性、國際化的應用型大學。

學院以“因夢想而偉大、因學習而改變、因行動而成功”為校訓，堅持“工本位”的辦學模式，秉持“善學習、會思考、能工作、懂文化、明是非、有擔當”的人才培養(yǎng)目標，著眼于社會與業(yè)界現實需求，激發(fā)學生學習、探究和參與的積極性，培養(yǎng)適應能力強、實干精神強、主動意識強的技術應用型人才。

辦學特色：發(fā)揮合作辦學優(yōu)勢，穩(wěn)步落實“工本位”辦學特色。辦學過程中，學院依托正大集團雄厚的產業(yè)背景，根據正大集團農牧業(yè)、食品業(yè)、商業(yè)零售業(yè)為核心，特種車輛、物流、房地產、國際貿易、金融、傳媒、制藥等領域共同發(fā)展的業(yè)務格局，根據“優(yōu)勢互補、協同育人、互惠互利、共同發(fā)展”的基本原則，開展契合企業(yè)發(fā)展與學校人才培養(yǎng)需求的協同發(fā)展新興合作模式，合作領域涉及學校人才培養(yǎng)、企業(yè)員工培訓、技術咨詢與開發(fā)等多個方面。同時構建的“正大浦江互助共贏網絡服務系統(tǒng)管理平臺”，推進“工本位”辦學理念落地，全面提高師生社會實踐能力、工作把控能力和職業(yè)形態(tài)認知能力。緊密深入的校企合作，為浦江學院的人才培養(yǎng)提供了堅實的支撐與保障。

二、招聘崗位及基本要求

三、崗位職責

1.協助中心領導完成教務處下達的各種教學、教務管理事宜。

2.制定好部門開課計劃，協助中心領導根據教學計劃，完成課程排課工作。

3.每學期末做好設備盤查，編制下學期購置計劃。

4.協助教師輔導學生實驗，解決實驗中臨時出現的問題，如設備故障等。

5.做好儀器的保管和實驗室、科技展廳的安全管理，保持實驗室、設備整潔。

四、任職基本要求

1.具有良好的政治素養(yǎng)和職業(yè)道德。

2.有教育情懷，認同民辦高等教育事業(yè)。

3.具有高度的事業(yè)心和責任感，團隊合作能力和奉獻精神好。

4.具備相應崗位所需要的專業(yè)知識和工作能力，具有良好的文字和口頭表達能力。

5.身心健康。

五、招聘程序

1.應聘者每人僅限投遞一個崗位，多投無效。

2.應聘者請下載填寫《南京工業(yè)大學浦江學院應聘登記表》（見附件）及相關掃描件以附件形式發(fā)送至學校招聘郵箱：pjxyzhaopin@163.com，郵件標題注明：應聘崗位+畢業(yè)學校+本人姓名+高校人才網【快捷投遞：點擊下方“立即投遞/投遞簡歷”，即刻進行職位報名】

3.電子版?zhèn)€人簡歷、本碩成績單掃描件、應屆畢業(yè)生須提交畢業(yè)生就業(yè)推薦表；

4.各層次學歷、學位證書、學信網學歷認證材料掃描件（在國外取得學歷學位的，須提供由教育部出具的《國外學歷學位認證書》掃描件）

5.身份證、專業(yè)技術職務任職資格證書、職業(yè)技能等級證書、大學英語及計算機等級證書等掃描件；

6.公開發(fā)表的學術論文、科研項目及研究成果，各類獲獎證書，個人創(chuàng)作的作品集等能說明個人業(yè)務水平、業(yè)績成果的證明材料；

六、資格審查及考核辦法

1.組織人事處協同用人部門根據崗位要求對應聘者進行資格審查及簡歷篩選，確定人員后會以電話方式聯系應聘者；

2.考核分為筆試、面試及試講（教學崗位需試講）三部分；學校根據應聘者考核結果擇優(yōu)通知錄用。

3.未提供相應證明材料者投遞無效。

七、聯系方式

聯系人：趙老師

電話：025-66205021

網址：http://www.njpji.cn/

學校地址：南京市溧水區(qū)石湫鎮(zhèn)勵學路9號

附件下載

南京工業(yè)大學浦江學院應聘登記表.doc