徐州礦務(wù)集團(tuán)有限公司（簡(jiǎn)稱“徐礦集團(tuán)”）是江蘇省人民政府直屬的國(guó)有特大型能源企業(yè)，集團(tuán)總部位于淮海經(jīng)濟(jì)區(qū)中心城市江蘇省徐州市。徐礦集團(tuán)是具有140年歷史的百年企業(yè)，是中國(guó)民族工業(yè)的啟蒙，煤炭工業(yè)改革的先鋒，具有純正的紅色基因，華東地區(qū)重要能源供應(yīng)基地。煤炭企業(yè)全球綜合競(jìng)爭(zhēng)力30強(qiáng)，能源企業(yè)全球綜合競(jìng)爭(zhēng)力500強(qiáng)，中國(guó)大企業(yè)500強(qiáng)。

徐礦集團(tuán)1970年以前隸屬于原國(guó)家煤炭部，1998年經(jīng)江蘇省政府批準(zhǔn)改制為國(guó)有獨(dú)資公司，是江蘇省政府授權(quán)的國(guó)有資產(chǎn)投資主體。產(chǎn)業(yè)主要涉及煤炭、電力、煤化工、礦業(yè)工程、煤礦裝備、能源服務(wù)外包等，企業(yè)遍布新疆、陜西、甘肅、內(nèi)蒙古等國(guó)內(nèi)多個(gè)富煤省區(qū)和孟加拉等“一帶一路”沿線國(guó)家。自有和服務(wù)外包煤炭產(chǎn)量5000萬(wàn)噸，電力權(quán)益裝機(jī)1155萬(wàn)千瓦，擁有分公司18家、全資及控股子公司91家，總資產(chǎn)500億元。

為加快推動(dòng)公司綠色轉(zhuǎn)型高質(zhì)量發(fā)展，全面落實(shí)人才強(qiáng)企戰(zhàn)略，努力打造一支高素質(zhì)專業(yè)化的人才隊(duì)伍，徐礦集團(tuán)大力實(shí)施“139”人才工程，出臺(tái)人才“九條”等一系列優(yōu)厚政策。根據(jù)公司發(fā)展需要，現(xiàn)面向校園公開(kāi)招聘2023年應(yīng)屆高校畢業(yè)生700人，公告如下：

一、招聘原則

1.德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄龋?/p>

2.公開(kāi)公平、擇優(yōu)錄用；

3.專業(yè)對(duì)口、人崗相適。

二、應(yīng)聘條件

1.遵紀(jì)守法，誠(chéng)實(shí)守信，無(wú)不良記錄；

2.愛(ài)崗敬業(yè)，吃苦耐勞，身心健康，無(wú)職業(yè)禁忌；

3.認(rèn)同企業(yè)文化，遵守公司規(guī)章制度，立志在徐礦集團(tuán)建功立業(yè)；

三、招聘專業(yè)

徐礦集團(tuán)所屬分、子公司2023年計(jì)劃招聘高校畢業(yè)生700人，其中：徐礦能源股份公司計(jì)劃招聘322人，其他各分、子公司計(jì)劃招聘378人。各分、子公司招聘專業(yè)、學(xué)歷層次、招聘人數(shù)、聯(lián)系電話、電子郵箱詳見(jiàn)下表。

崗位表（請(qǐng)點(diǎn)擊鏈接查看詳情）

http://hrss.xz.gov.cn/rsj/faf1fd7e-9132-4698-82e8-d3e0046a3ae1/e1e15419-0563-4f0f-92fc-9fb0806d9104/20220928170254460001.jpg

http://hrss.xz.gov.cn/rsj/faf1fd7e-9132-4698-82e8-d3e0046a3ae1/ac8ae460-e4eb-4433-bc47-6a2ccc9ab93a/20220928170254206002.jpg

http://hrss.xz.gov.cn/rsj/faf1fd7e-9132-4698-82e8-d3e0046a3ae1/85403a9a-d171-43a0-bc15-64ccaabdc6d2/20220928170254190003.jpg

四、簡(jiǎn)歷投遞

1．報(bào)名時(shí)間：自公告發(fā)布之日起至2023年5月31日止。

2．提交材料：應(yīng)聘者請(qǐng)將個(gè)人簡(jiǎn)歷（附近期電子免冠2寸彩照）、在校期間成績(jī)單、相關(guān)技能、等級(jí)、獲獎(jiǎng)證書等電子資料打包后發(fā)至所應(yīng)聘分、子公司電子郵箱（詳見(jiàn)招聘計(jì)劃匯總表），郵件主題：“畢業(yè)院校+專業(yè)+姓名”。應(yīng)聘者對(duì)個(gè)人提交材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，如與事實(shí)不符，公司有權(quán)取消錄用資格。

3．經(jīng)審查符合條件者，各分子、公司分批次組織筆試、面試，辦理簽約手續(xù)。公司對(duì)應(yīng)聘人員個(gè)人信息嚴(yán)格保密，不符合條件者，應(yīng)聘材料恕不退還。

五、薪酬福利待遇

在效益增長(zhǎng)的基礎(chǔ)上，穩(wěn)步提高職工收入水平。嚴(yán)格按照國(guó)家規(guī)定為職工繳納“五險(xiǎn)一金”，同時(shí)實(shí)行企業(yè)年金、新職工房補(bǔ)、定期體檢、帶薪培訓(xùn)、帶薪年休假、補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)等制度。

為新入職高校畢業(yè)生發(fā)放學(xué)歷補(bǔ)貼、住房租賃補(bǔ)貼；對(duì)符合地方政府人才補(bǔ)貼政策的高校畢業(yè)生提供代辦服務(wù)；幫助經(jīng)濟(jì)困難的高校畢業(yè)生償還助學(xué)貸款余額部分；對(duì)煤礦主體專業(yè)的高校畢業(yè)生，若有婚戀對(duì)象同為高校畢業(yè)生需要安排就業(yè)的，優(yōu)先提供就業(yè)崗位等，不斷提高職工的獲得感、幸福感。

六、聯(lián)系方式

聯(lián)系人：古先生李女士

咨詢電話：0516-85320296、85320207

集團(tuán)郵箱：xkrlzyb@163.com

鼓勵(lì)高校畢業(yè)生根據(jù)所學(xué)專業(yè)直接與有招聘計(jì)劃的各分、子公司聯(lián)系，簡(jiǎn)歷直接發(fā)至各分、子公司電子郵箱，郵件主題“畢業(yè)院校+專業(yè)+姓名”，同時(shí)請(qǐng)附上個(gè)人成績(jī)單、相關(guān)證件等證明材料，各分、子公司聯(lián)系方式詳見(jiàn)上圖招聘計(jì)劃匯總表。

網(wǎng)投簡(jiǎn)歷二維碼：

二維碼（請(qǐng)點(diǎn)擊鏈接查看詳情）

http://hrss.xz.gov.cn/rsj/faf1fd7e-9132-4698-82e8-d3e0046a3ae1/cf4ad1a8-d668-4a77-8aa5-2411b670d0f2/20220928170255716004.jpg

信息來(lái)源于網(wǎng)絡(luò)，如有變更請(qǐng)以原發(fā)布者為準(zhǔn)。