因公司工作需要，現面向社會公開招聘員工1名?，F將有關事項公布如下：

一、招聘崗位及要求

辦公室文員1名。要求：

1.年齡在35周歲以下；

2.具有大專以上學歷，具備較強的文字撰寫和語言表達能力，文秘、行政管理及相關專業學歷者優先；

3.有一年以上相關工作經驗者優先，有通訊報道、新聞宣傳發表的優先；

4.有獨立完成稿件策劃，視頻拍攝設備使用，后期視頻、照片編輯、視頻制作以及網頁推送能力。

5.能夠熟練掌握world、Excel、Photoshop等辦公軟件及辦公自動化設備的使用、管理工作和網站維護等相關網絡操作知識。

6.能吃苦、耐勞，有外出出差等充裕的工作時間；

7.人品正直、待人熱誠，責任心強，具有較強的團隊合作意識；

二、招聘對象基本條件

1.具有正常履行職責的身體條件；

2.無違法、違紀記錄；

3.具備招聘崗位要求的其他資格和條件。

三、招聘程序和方法

根據“自愿報名、公平競爭、擇優聘用”的原則，按照招聘簡章報名，進行初審、考察面試、資格審查、公示和聘用等程序組織實施。

（一）報名時間：2022年8月25日至2022年9月2日，上午9:00-12:00，下午2:30-6:00（周一至周五）。特殊情況，可接受電話預約報名。

（二）報名地點：宿遷融信交通服務有限公司，地址：江蘇省宿遷市宿城新區眾安建設大廈16樓1611辦公室。

（三）報名：報名者按要求填寫《宿遷融信交通服務有限公司應聘登記表》，并同時提供以下資料：

（1）本人身份證原件及復印件一份;

（2）學歷證書原件及復印件一份;

（3）相關從業證書原件以及復印件；

（4）應聘者個人簡歷一份及一寸照片2張；

（5）其他相關從業經歷或工作業績證明等。

（四）初審：公司將對所有應聘人員應聘資料進行資格初審，對初審合格的人員將予電話通知，請應聘者務必提供準確的聯系方式，保持通信工具暢通。

（五）筆試：資格初審合格的人員由宿遷融信交通服務有限公司組織進入筆試環節。筆試采用現場抽題現場答題，筆試內容為崗位要求的基本素質和技能類。

（六）面試：筆試成績前3名參加面試，時間另行通知。

（七）政審：根據考察和面試結果（考察與面試占比為6:4），擇優對擬聘用人員進行資格審查，如不符合條件的實行遞補審查。

資格審查時，應聘人員應提供個人征信證明和戶籍所在地公安機關出具的無違法犯罪記錄證明。未按時提供的，視為放棄。

（八）公示：對擬聘用人員名單進行公示，接受社會監督。

（九）聘用：公示期滿后，擬聘用人員與宿遷融信交通服務有限公司簽訂聘用合同，薪資待遇面議。聘用人員與原單位有勞動合同或聘用協議的，由本人按有關規定自行負責處理。

（十）紀律與監督：本次招聘工作嚴格按照規定的程序、條件和標準執行，嚴禁弄虛作假、徇私舞弊。招聘工作接受紀律監察部門和社會監督，對違反聘用紀律或工作失職、失誤造成不良后果的工作人員，一經查實，即按有關規定予以嚴肅處理。

（十一）疫情防控要求：參加考察和面試人員全程佩戴口罩，嚴格落實疫情防控工作要求，考察面試前14天內如有新冠肺炎疑似癥狀、疫情嚴重地區人員接觸史、疫情嚴重地區駐留史、確診病例行動軌跡交叉史，或者健康碼異常，考察面試前出現發熱、干咳、乏力等任何疑似情況的，未經允許不得參加。

四、聯系方式

（一）聯系人：楊洋

（二）聯系電話：18262910077，0527-80901115。

（三）本招聘簡章由宿遷融信交通服務有限公司負責解釋。

附件：宿遷融信交通服務有限公司應聘登記表

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