為充實師資隊伍，選拔優秀適崗人才，優化人員結構，常州紡織服裝職業技術學院www.cztgi.edu.cn（全額撥款）現決定面向社會公開招聘工作人員，現將有關事項公告如下：

 一、工作原則

（一）堅持按崗招聘、分類管理原則。根據學校事業發展需要，在核準的崗位總量內，按照專業技術崗的具體崗位職責和任職條件，采取考試考核的方法擇優聘用、分類管理，加強人才隊伍建設。

（二）堅持公開公平、競爭擇優原則。堅持德才兼備、以德為先的用人標準，公正公開、擇優錄用，做到公開招聘信息，公開招聘過程，公開招聘結果。

（三）堅持科學設置、規范操作。嚴格按照江蘇省事業單位公開招聘工作人員的有關規定規范操作，學校科學設置招聘條件，認真研究招聘方式，力保考試考核工作的科學性、公正性、專業化和公信度，自覺接受社會各界的監督。

二、報考條件

（一）具有中華人民共和國國籍，遵守中華人民共和國憲法和法律。

（二）遵紀守法，品行端正，團結協作，敬業樂群、廉潔奉公。

（三）適應崗位要求的身體條件，能從事一線教學科研工作、行政管理工作。

（四）年齡要求為：具體見崗位表（例：年齡不超過30周歲，最大為30周歲，即1992年1月1日之后出生，以此類推）。

（五）具備報考崗位要求的專業、技能等資格條件（詳見崗位表）。應屆畢業生應于2022年8月31日前畢業并取得相應學歷學位。國（境）外教學科研機構學習同期畢業人員，指在國（境）外教學科研機構學習，與國內應屆畢業生同期畢業的留學人員，同期畢業的時間要求與國內應屆畢業生一致。工作經歷計算等時間要求截止到2022年8月31日。

（六）取得祖國大陸全日制普通高校學歷的臺灣學生和取得祖國大陸承認學歷的其他臺灣居民應聘時按國家和我省有關規定執行。

三、報名

（一）報名崗位、時間和方式

應聘人員訪問常州紡織服裝職業技術學院人才招聘網（http://zp.cztgi.edu.cn，建議使用360瀏覽器極速模式或谷歌瀏覽器）進行注冊，登錄賬號后不要進入“個人中心”，在首頁進入普通人才招聘--招聘崗位后面的“確認投遞”按鈕，自動進入“維護個人簡歷”，填寫個人完整信息并保存，確認無誤后點擊提交即完成報名。

1、報名崗位：http://zp.cztgi.edu.cn/yzdxzp-2312/pages/ZPGW.html?RootBillID=84962&advertType=1；（詳見附件）

2、報名時間：2022年4月16日09:00-2022年4月26日16:00；

3、初審資格時間：2022年4月16日09:00-2022年4月27日16:00；

4、應聘人員對資格初審異議的陳述申辯時間：2022年4月28日09:00-2022年4月29日16:00(撥打各崗位聯系電話)；

5、資格初審單位對資格初審異議的處理時間：2022年4月28日09:00-2022年5月6日12:00。

（二）初審確認

1、應聘人員資格成功報名七個工作日（最晚4月30日下午16:00可查看）后可登錄常州紡織服裝職業技術學院人才招聘網個人中心查詢是否通過資格初審，有疑問直接撥打各崗位聯系電話咨詢。

2、本次公開招聘不收報名費和考試費。

（三）考核的時間和地點通過常州紡織服裝職業技術學院新聞公告(http://zp.cztgi.edu.cn)等方式通知資格審查通過的應聘人員，應聘人員應按規定的時間和地點參加，否則按棄考處理。

（四）報名注意事項

1、應聘人員按崗位要求和網上提示，如實填寫有關信息，并在照片中附上本人近期免冠正面二寸（35×45毫米）證件照，jpg格式，大小為1mb以下。

我校根據應聘人員提供的信息進行審核。應聘人員弄虛作假的，一經查實，即取消應聘資格。

2、招聘崗位的專業技能測試開考比例一般為3：1，崗位表中有特殊要求的，從其要求。如未達到開考比例，視情況核減、取消該招聘崗位或適當延長該招聘崗位報名期，應聘崗位被取消的初審通過人員可在學校通知后登陸報名網站改報其他符合條件的崗位。

3、應聘人員只能從崗位表選擇一個崗位報名，要使用在有效期內的第二代居民身份證進行報名，報名與考場使用的身份證必須一致，提交后不可更改報名信息。未通過資格初審的應聘人員，可以聯系工作人員改報符合資格條件的在報名期內其他崗位。

4、有下列情形之一的，不得應聘：

①現役軍人、普通高校在讀非應屆畢業生；

②應聘人員與事業單位工作人員有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親關系、近姻親及其他須回避的親屬關系的，不得應聘具有直接上下級領導關系的管理崗位，以及《事業單位人事管理回避規定》要求回避的崗位。

聘用單位負責人員和公開招聘工作人員與應聘人員有上述親屬關系的，或者有其他情形可能影響公開招聘公正性的，應當實行回避。

③尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查的人員、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員；

④國家和省另有規定不得應聘到事業單位有關崗位的人員。

四、考核科目、時間和實施辦法

（一）資格復審

考核前，我校將對應聘人員進行資格復審，凡有弄虛作假者，一經查實，即取消考核資格。資格復審通知由常州紡織服裝職業技術學院人才招聘網新聞公告發布，復審時須核對應聘人員有關材料的原件，不能按時到場者視為放棄，復審不合格即取消考核資格。國（境）外的學歷學位證書須取得教育部中國留學服務中心的認證證明。

（二）考核程序

考核分兩輪進行，包括專業素質能力測試和面試試講兩個環節。根據疫情情況適時組織考核，具體時間將通過常州紡織服裝職業技術學院人才招聘網新聞公告告知應聘人員，不按規定時間參加考核者視為自動放棄。

1、專業素質能力測試應聘人員的專業知識及運用專業知識解決該崗位實際問題的水平和能力，專業素質能力測試形式將提前告知應聘人員。專業素質能力測試總分為100分，合格線為60分。

2、在專業素質能力測試合格者中，從高分到低分，按各招聘崗位擬聘用人數1：3，確定面試人選。若某招聘崗位專業素質能力測試合格者不足3人，按實際合格人數確定面試人選。

3、面試形式將在專業能力測試前告知應聘人員，面試總成績為100分，合格線為60分，面試成績當場通知應聘人員。

4、采用百分制計算應聘人員總成績。

專業素質能力測試成績和面試試講成績分別按50%、50%計入最終的總成績；

5、啟動考核程序的崗位招考工作，自啟動考核程序之日起至公示擬聘用人員名單。

五、聘用

考試結束后，在專業技能測試和面試均合格的人員中，根據總成績計算方法確定應聘人員的總成績，按招聘崗位擬招聘人數1：1的比例從高分到低分確定參加體檢人員。體檢標準參照《國家公務員錄用體檢通用標準（試行）》執行，應聘專任教師崗位的還須符合江蘇省教師資格認定體檢標準。

對體檢合格人員由用人單位組織考核，并根據考核和體檢結果，確定擬聘用人員名單。因體檢、考核不合格等原因出現招聘崗位空缺時依次遞補人員參加體檢、考核，公示后不再進行遞補。

擬聘用人員名單將在常州紡織服裝職業技術學院網站上公示7個工作日。公示內容包括招聘單位、崗位名稱、擬聘用人員姓名、現工作或學習單位、招聘考試的各項成績、總成績、排名等。

對公示無異議人員，由常州紡織服裝職業技術學院為其辦理有關聘用手續，并與其簽訂人事代理合同，并約定試用期。試用期滿考核合格，予以定崗定級；考核不合格者，取消聘用資格，解除聘用關系。

屬于下列情況之一者，學校取消錄用資格：

1、無工作單位的人員在學校通知簽訂聘用合同后，15個工作日內不與學校簽訂聘用合同者；

2、原有工作單位的人員，未在學校規定的時間內解除與原單位的勞動關系或辦理相關調動手續；

3、應屆畢業生不能按期取得相應學歷學位證書者。

六、招聘政策咨詢

常州紡織服裝職業技術學院各招聘部門負責回答此次招聘政策咨詢。

咨詢電話：見崗位表。

人事處聯系人：劉老師

人事處咨詢電話：0519-86336072，13813557893（疫情居家辦公聯系方式）

七、招聘工作監督

常州紡織服裝職業技術學院紀委辦對此次招聘工作進行紀律監督。

聯系人：趙老師

咨詢電話：0519-86336073

 附件：常州紡織服裝職業技術學院2022年公開招聘工作人員崗位表（人事代理）.xlsx

常州紡織服裝職業技術學院人事處

 2022年4月14日

特別提示：請按照公告報名方式及官方要求進行簡歷投遞！