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江蘇開放大學2022年度公開招聘聘用制工作人員公告

:2022年03月25日 高校人才網
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本次公開招聘雇員制工作人員,詳見《江蘇開放大學2022年度公開招聘聘用制工作人員崗位表》。

一、學校簡介

江蘇開放大學是教育部批準,江蘇省人民政府主辦,具有本科辦學權和學士學位授予權的新型高等學校。學校前身是創辦于1979年的江蘇廣播電視大學,2012年經教育部批準正式更名為江蘇開放大學。2003年南京建筑工程學校并入,2006年增掛“江蘇城市職業學院”校牌。學校校本部坐落于南京,占地面積237畝。正在建設的新校區位于南京市浦口區橋林新城,占地面積1097畝。

學校堅持植根江蘇,以服務全民終身學習為辦學宗旨,以終身教育思想為引領,以現代信息技術為支撐,秉承創新、開放、融合、共享的辦學理念,面向全體社會成員開展開放本專科教育、全日制高職教育和社會教育。建校至今,已為江蘇大地培養了100多萬名本專科人才。

學校設有11個學院,涵蓋工、文、農、管理、教育、藝術6個學科門類,開放教育設有28個本科和17個專科專業,高職教育設有36個專業,學校設有江蘇省社會教育服務指導中心。學校本部現有教職工834人。其中,具有正高級專業技術職務45人,具有副高級專業技術職務227人,副高及以上專業技術職務占比達32.6%;具有博士學歷(學位)89人,碩士學歷(學位)578人。專任教師中碩士學歷(學位)及以上者占比達90.12%。學校擁有一批享受國務院政府津貼專家、江蘇省教學名師、“雙創”博士(世界名校類)培養對象、“六大人才高峰”項目、“333工程”培養對象、“青藍工程”中青年學術帶頭人培養對象等高層次人才。學校與海外多個國家和地區的高校建立了校際合作關系。

學校開放教育在校生14.7萬人,國家開放大學江蘇分部教學管理中心另有學生5萬人,高職在校生1.7萬人,社會教育學員166萬人。擁有國家級高等職業教育實訓基地1個、省級示范性實訓基地3個,省級產教融合實訓平臺1個,設施先進的實驗室162個,校外實訓基地124個。

學校堅持開放辦學和系統辦學,與73所市縣開放大學共同構建了覆蓋全省城鄉的辦學系統和服務體系,發起成立了江蘇開放大學職教集團。建設“江蘇省終身教育學分銀行”,搭建了服務全民終身學習的“立交橋”。目前江蘇省終身教育學分銀行已有用戶180余萬,存入成果項目17830項,存入成果記錄1120余萬。

學校積極履行省委省政府賦予的“承擔全省社會教育領軍責任”,建成終身學習平臺“江蘇學習在線”,注冊人數166萬,訪問量達4400余萬人次。學校每年開展各類培訓約40萬人次。學校的“江蘇省終身教育資源庫”共有各類資源332302個,視頻資源91860個,課程總數1568個,免費為社會開放,資源播放量達到1.01億次。學校紙質圖書館藏79萬冊,電子圖書180萬冊。

二、招聘計劃

本次公開招聘雇員制工作人員,詳見《江蘇開放大學2022年度公開招聘聘用制工作人員崗位表》(附件1)。

三、招聘條件

1.具有中華人民共和國國籍,享有公民的政治權利;堅持四項基本原則,擁護黨的路線、方針、政策;

2.遵紀守法,品行端正,團結同志,廉潔奉公;

3.適應崗位要求的身體條件,熱愛教育工作,愿為學校事業發展貢獻力量;

4.應聘人員一般為30周歲以下(1992年1月1日以后出生);專任教師崗位(S220128- S220133)副教授及以上職稱人員可放寬至35周歲(1987年1月1日以后出生);

5.具備報考職位要求的資格條件(詳見附件1)。2022年8月31日前須取得畢業證書和學位證書,留學回國人員的學歷須在2022年8月31日前經教育部中國留學服務中心認證并取得認證證書;

6.應聘人員被聘用后,工資待遇與校內同等條件在編人員一致,享受公積金、住房補貼及五項社會保險。此外,學校為其購買補充醫療保險,建立并實施“企業年金計劃”。

四、招聘程序和辦法

(一)報名

1.報名時間及方式

報名采用網絡方式進行。報名、照片上傳、資格初審,均通過網絡同步進行。報名網址:zhaopin.jsou.cn(江蘇開放大學招聘系統)。

(1)報名及照片上傳時間:2022年3月28日9:00-2022年4月14日17:00。

(2)資格初審時間:2022年3月28日-2022年4月15日。

(3)繳費時間:2022年4月20日-2022年4月21日。

2.網上確認

(1)本次招聘需繳納報名、考試費共計100元;通過資格初審后,可在繳費時間段內進入個人中心掃碼繳費。

(2)報名時未按本公告要求上傳相關材料,或在規定時間內未繳費的視為無效報名。

3.注意事項

(1)應聘人員按崗位要求和網上提示,如實填寫有關信息,并上傳本人近期免冠正面二寸(35×45毫米)證件照,jpg格式,大小為20Kb以下。

(2)應聘人員只能從崗位表選擇一個崗位報名,報名信息提交后不得更改。未通過資格初審且對不通過理由有異議的應聘人員,可以在2022年4月18日9:00-17:00向我校人事處提出陳述申辯,過期未提出異議者視同認可初審結果。

應聘人員要使用在有效期內的第二代居民身份證進行報名,報名與考場使用的身份證必須一致。

(3)報名工作結束后,同一崗位符合條件的報考人數少于該崗位招聘人數3倍的,將相應核減招聘崗位數直至取消招聘崗位,并在江蘇開放大學人事處網站公告。若涉及取消招聘崗位的,將短信通知相關應聘人員;

(4)有下列情形之一的,不得應聘:

①現役軍人。

②尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查的人員、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員。

③與學校領導有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親關系或近姻親關系的應聘人員,不得應聘該校領導秘書崗位或人事、財務、審計、紀檢崗位以及與校領導有直接上下級領導關系的崗位。

④國家和省另有規定不得應聘到事業單位有關崗位的人員。

(二)資格復審

因受疫情影響,資格復審于入職時進行。應聘者應于入職時按要求提供相關材料的原件,如有弄虛作假的,立即取消其聘用資格;若已被聘用者,將無條件解除聘用合同。

(三)考核

1.考核分兩輪進行

第一輪考核:筆試,不指定參考書目。第一輪考核成績達到該項總分的60%方為合格。

參加第一輪考核的應聘人員的考核成績及進入第二輪考核的應聘人員名單在江蘇開放大學人事處網站公布,也可通過招聘系統查詢。

第二輪考核:專業技能測試,包括試講、現場問答和綜合技能評定(專業技術崗位需要進行實踐操作考核的,以具體通知為準)。

第二輪考核成績當天可通過招聘系統查詢。第二輪考核成績達到該項總分的60%方為合格。

2.成績計算

第一輪考核和第二輪考核各占總成績的30%和70%。

即:總成績=筆試成績×30%+專業技能測試成績×70%

3.其他相關事項

(1)筆試。筆試準考證請于2022年4月26日登錄報名系統打印,筆試時間、考核內容、考核方式見準考證。

(2)試講、實踐操作考核范圍、考核時間將通過電子郵件、短信等方式通知參加考核的人員。

(3)綜合技能評定。內容包括:發表論文、作品,科研成果及獲獎情況等。

(4)參加考核人員的綜合成績及排名(根據具體崗位,實行分崗位考核、排名),將于第二輪考核結束后10個工作日內,在江蘇開放大學人事處網站上公布。考生也可通過招聘系統網站查詢。

(四)體檢

對考核總成績達60分及以上人員,按招聘崗位擬招聘人數1:1的比例從高分到低分確定參加體檢人員。體檢醫院為學校指定醫院。體檢標準參照《國家公務員錄用體檢通用標準(試行)》執行。其中應聘專任教師崗位的,還需符合江蘇省教師資格認定體檢要求。因體檢不合格等原因出現招聘崗位空缺時,根據需要,按高分到低分順序依次遞補人員參加體檢。

(五)公示

學校對體檢合格人員進行考察,確定擬聘用人員名單。擬聘用人員名單在江蘇開放大學人事處網站上公示,公示時間為7個工作日,公示內容包括姓名、擬定崗位、性別、出生年月、畢業院校、所學專業、學歷、現工作單位、各項成績、總成績、總排名等。

(六)聘用

對公示無異議人員由單位為其辦理有關聘用手續,并與其簽訂聘用合同(最低服務年限3年,含試用期);在學校規定期限內不與學校簽訂聘用合同或提供不了與原單位解除關系證明或應屆畢業生未能按期取得相應學歷學位證書的,取消聘用資格。聘用人員實行試用期,初次就業人員試用期為12個月,其他人員試用期為6個月。試用期滿考核合格,予以定職定級。考核不合格者,取消聘用資格,解除聘用合同。

五、招聘政策咨詢

招聘政策咨詢電話:025-86265332

聯系人:孟老師

六、招聘工作監督

監督部門:江蘇開放大學紀委辦公室

監督電話:025-86265341

聯 系 人:周老師

附件:

1.江蘇開放大學2022年度公開招聘聘用制工作人員崗位表

2.江蘇開放大學公開招聘報名指南

江蘇開放大學

2022年3月25日

[我要糾錯]
[編輯:王振袢 &發表于江蘇]
關鍵詞: 學校簡介 江蘇 開放 大學 教育部

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