常熟大學科技園有限公司為常熟國家高新區下屬全資國有公司，成立于2009年9月，注冊資本9.8億元，以對外投資、孵化服務和資產管理為核心業務，是國家級科技企業孵化器。

現因業務發展需要，面向社會公開招聘1名工作人員，現將有關事項公布如下：

一、招聘崗位及人數：

資產運營部工作人員1名

二、招聘條件：

1、遵紀守法，品行端正，有較強的事業心、責任心，吃苦耐勞，能夠服從安排從事各項工作；無執法執紀部門處理等不良記錄。

2、具有一定的組織協調能力，身心健康，作風正派，善于溝通，能團結合作。

3、具有擬聘崗位所需的管理能力和專業技術能力以及其它資格條件。（具體見《常熟大學科技園有限公司公開招聘工作人員崗位表》）

常熟大學科技園有限公司公開招聘工作人員崗位表

三、招聘程序

本次招聘工作按照公開報名、資格審查、筆試、面試、體檢、政審、公示的程序進行。

（一）報名和資格審查

1、報名時間：2020年7月15日—7月25日（上午9：00-11：00，下午13：30-16：30雙休日不接受報名）。

2、報名地點：常熟市人力資源市場（珠江路222號）12、13、14號窗口。

3、報考人員報名時需提供以下材料：身份證、畢業證書、學歷學位證書（驗證原件，交復印件，海外學歷需提供教育部留學服務中心的學歷學位認證，國內學歷需提供學信網認證），本人近期二寸照片1張，并如實填寫《常熟大學科技園有限公司公開招聘工作人員報名表》，如發現弄虛作假，取消考試資格。

（二）考試

1、本次招聘開考比例1:3，崗位報名人數大于或等于3:1時，方可開考，報名人數不足的崗位取消招聘。

2、考試采取筆試（有條件取消）和面試相結合的方式進行，筆試成績按高分到低分排序，按照擬聘崗位人數的5:1確定進入面試人員。筆試成績和面試成績分別占綜合成績的40%和60%，但崗位報名人數不足10人時，取消筆試環節，直接進行面試，并以面試成績作為最終綜合成績。以綜合成績從高分到低分排序，按崗位招聘人數的1:1確定擬錄用對象，但面試成績低于60分的，一律不予錄取。

（三）體檢、政審和公示。

根據面試成績確定擬錄用人選，對擬錄用人選進行體檢，體檢費用考生自理。體檢標準參照《國家公務員錄用體檢通用標準（試行）》執行。

對體檢合格的擬錄用對象進行政審和公示，政審、公示無疑異的，辦理錄用手續。

考生如在體檢、公示或政審時不合格，取消錄用資格，從高分到低分進行一次性依次遞補。

四、錄用及待遇

1、錄用人員與常熟大學科技園有限公司簽訂企業制勞動合同，試用期1個月。試用期滿，經考核不合格的，取消聘用資格，自謀職業。

2、待遇：基本工資加績效工資，并按規定參加城鎮企業職工社會保險和繳納住房公積金。

五、其他

報考者須對照本簡章規定的招聘條件如實申報，在整個招聘過程中，一經發現不符合規定的，或有虛假信息的，取消應聘資格，責任自負。報名者一旦被錄用，須按用人單位規定的時間及時報到，如與原單位發生人事（勞動）爭議等事項，均由本人負責協商解決。

六、本簡章由常熟大學科技園有限公司負責解釋。

本次招聘工作的有關信息可通過常熟市人才就業網（www.csrcsc.com）查詢。

報名監督電話：52355651。

附件：常熟大學科技園有限公司公開招聘工作人員報名表

常熟大學科技園有限公司

2020年7月15日