為加大我區緊缺人才引進力度,優化區屬國有企業人才隊伍結構,經研究決定,面向社會公開招聘國有企業相關人才7名,現將有關事項公告如下
為加大我區緊缺人才引進力度,優化區屬國有企業人才隊伍結構,經研究決定,面向社會公開招聘國有企業相關人才7名,現將有關事項公告如下:
一、招聘基本要求
1.具有中華人民共和國國籍,擁護中華人民共和國憲法、法律、法規;
2.具備良好的品行和職業道德,適應崗位要求的身體條件;
3.原則上應具備崗位所要求的工作經歷、專業知識和業務能力;
4.原則上年齡在40周歲以下,工作崗位急需、工作經歷豐富、專業技能突出的人員,年齡可適當可放寬;
5.符合學歷或專業技能要求:
(1)學歷要求:具有全日制大學本科及以上學歷并獲得相應學位證書,與崗位相匹配的專業技術資格或相應的職業資格(執業資格),其中畢業于“雙一流”“985”“211”高校者優先;具有全日制教育研究生學歷并有碩士以上學位者優先;取得境外院校本科以上學歷學位證書需經國家教育部認證;
(2)專業技能要求:專業技術人員一般應取得初級以上專業技術職務任職資格且有一定的相關崗位工作經驗;取得中級及以上專業技術職務任職資格優先;
6.具備崗位所需的其他條件。
二、招聘人數及崗位
招聘國有企業相關人才7名,其中:擬招聘國有企業中層副職1名、基層員工6名,詳見《招聘崗位表》(附件1)。
三、招聘程序
(一)報名
采用網絡投遞報名材料的方式進行。需要提供報名材料如下:
1.《鎮江高新發展集團應聘報名信息表》(見附件2)表上需粘貼電子照;
2.身份證掃描件;
3.學歷學位證書原件掃描件;
4.海外學歷的需提供教育部留學服務中心出具的學歷學位認證原件掃描件;如學歷認證仍在辦理中,需提交承諾書掃描件,并確保在現場原件審核時提供認證原件;
5.報名崗位要求的資格證書原件掃描件;
6.其他崗位要求的佐證材料。材料如為外文版本需同時提供中文翻譯件。
每人限報一個崗位。提交報名材料時須確保資料齊全,報名表填寫不規范或報名材料缺失將造成資格審查不通過。請確保上傳附件壓縮包小于10M,切勿上傳超大附件及云附件。
報名時間:2020年5月25日至6月1日(逾期不可補報)。
報名材料投遞郵箱:zjgxfz_zhb@163.com,郵件名稱格式統一為“高新發展集團招聘+應聘職位+姓名”。
聯系人:杭女士、張女士
聯系電話:0511-85602872、0511-85602235
(二)資格初審
按照招聘條件對報名人員進行資格審查。
資格初審時間:2020年5月25日至6月2日。
(三)綜合測評和評估
疫情期間為減少人員接觸,聘請第三方專業人事機構對資格初審合格人員采用線上綜合素質測評,主要測試適應崗位履職的通用能力、專業業務能力以及崗位勝任力等,于2020年6月5日前通知資格初審合格人員參加線上綜合素質測評。根據測評結果擇優按最高1:3、最低1:2的比例確定擬面試人員名單。
(四)資格復審和面試
擬參加面試人員須于面試當天攜帶報名表及投遞材料的原件至現場進行資料原件審核。凡提供虛假報考材料的,一經查實,取消考核資格。
面試滿分為100分,合格線為60分,面試成績不合格者直接淘汰。
面試時間、地點另行通知。
面試結束后,按比例采用百分制計算應聘人員綜合成績。
成績計分標準:總成績以(筆試成績×40%+面試成績×60%)作為最終分數;如總分成績排名相同者,按面試成績從高分到低分排名確定擬聘用人員名單。
(五)體檢和考察
根據應聘人員綜合成績從高分到低分,按崗位擬錄用人數1:1的比例確定擬聘用人員名單并通知參加體檢。體檢標準參照國家人事部、衛生部頒布的《公務員錄用體檢通用標準(試行)》,體檢費用自理。
用人單位對體檢合格人員的政治思想表現、遵紀守法、道德品質等情況進行考察。
因體檢、考察不合格或本人放棄出現缺額時,可根據考生的總成績從高到低依次遞補。
四、人員錄用及待遇
錄用人員與用人單位簽訂勞動合同,按照《勞動法》相關規定實行試用期,試用期滿后,經考核合格人員,薪資待遇詳見《招聘崗位表》(附件1),并按規定繳納社會保險及住房公積金等。
五、紀律和監督
本次公開招聘工作堅持“公開、平等、競爭、擇優”的原則,自覺接受紀檢監察部門和社會公眾的監督。
監督電話:0511-88627010
鎮江高新區黨群工作部
2020年5月25日
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