為加強我市基層人社公共服務平臺建設，根據(jù)省和南通市等相關文件精神，經(jīng)研究，決定面向社會公開補充招錄工作人員。現(xiàn)將有關事項公告如下：

一、補錄崗位及人數(shù)

基層人社公共服務平臺協(xié)理員（公益性崗位）3人：海門高新區(qū)下屬社區(qū)1人、海門工業(yè)園區(qū)下屬村2人。

二、報考對象及條件

報考者須是本市戶籍，年齡在35周歲以下（1984年10月31日以后出生），大專以上文化，遵紀守法，品行端正，身體健康，具有較強責任心，愿意從事人社公共服務工作。

區(qū)鎮(zhèn)基層人社公共服務崗位面向本區(qū)鎮(zhèn)戶籍（或生源地為本區(qū)鎮(zhèn)）的對象報考，本區(qū)鎮(zhèn)沒有補錄崗位的，符合報考條件的對象可選擇鄰近區(qū)鎮(zhèn)崗位進行報考。報考區(qū)鎮(zhèn)基層人社公共服務崗位者還須具備下列情形之一：1.享受最低生活保障家庭的；2.特困職工家庭的；3.城鄉(xiāng)零就業(yè)家庭的；4.低保邊緣戶和重點優(yōu)撫對象家庭的；5.離校未就業(yè)或辦理失業(yè)登記手續(xù)6個月及以上的；6.市政府確定的其他就業(yè)困難人員家庭的（包括城鎮(zhèn)“4050”、單親、殘疾人員、復員軍人以及被征地農(nóng)民等家庭）。

三、招考程序

補錄按照個人報名、資格審查、筆試、面試、體檢、考察、公示、錄用等程序進行。

1.報名：報名者應持身份證、學歷證書、學信網(wǎng)學歷證明、戶口簿、近期2寸免冠照片3張進行報名。

以“享受最低生活保障家庭”條件報名的，須攜帶有效期內(nèi)的城鄉(xiāng)低保證；以“特困職工家庭”條件報名的，須攜帶總工會頒發(fā)的《特困職工證》或相關證明；以“城鄉(xiāng)零就業(yè)家庭”條件報名的，須攜帶被認定為城鎮(zhèn)零就業(yè)家庭和農(nóng)村零轉(zhuǎn)移家庭貧困戶的有關材料；以“重點優(yōu)撫對象”條件報名的，須攜帶有效期內(nèi)的相關證明材料；以“低保邊緣戶”條件報名的，須攜帶戶籍所在地社區(qū)證明和縣級民政部門出具的相關證明材料；以“失業(yè)登記6個月及以上”條件報名的，須攜帶《就業(yè)創(chuàng)業(yè)（失業(yè)）登記證》（未辦理失業(yè)登記手續(xù)的高校畢業(yè)生，須提供市人社部門出具的無社保繳費記錄證明）；以“市政府確定的其他就業(yè)困難人員家庭”條件報名的，須提供城鎮(zhèn)“4050”、單親家庭、殘疾人員、復員軍人以及被征地農(nóng)民等方面的相關證明。

以上材料均為原件，同時還須分別提供復印件一份。

報名日期：2019年11月18日。

報名時間：上午8：30-11：30，下午1:30-5:00。

報名地點：海門市人力資源市場停車場西北角退休人員活動中心內(nèi)（海門市海興路65號）

2.審查：市人力資源和社會保障局招考工作領導小組根據(jù)報名者提供的材料，對照報考條件進行資格審定。

3.考試：通過資格審查的人員進入考試環(huán)節(jié)并領取準考證。

考試分為筆試和面試，均采用百分制計分方式。筆試主要考察參考人員的公共基礎知識和文字組織能力。成績合格者，分崗位類別，按崗位數(shù)3：1的比例進入面試；面試采用結(jié)構(gòu)化形式，重點考察參考人員的計劃、協(xié)調(diào)、應變及語言表達能力等，面試不合格者自然淘汰。面試后，按筆試考試成績×50%＋面試成績×50%計算總分。

各項考試時間、地點另行通知。

4.體檢：按照考試成績從高分到低分，根據(jù)招聘崗位數(shù)1：1的比例確定進入體檢的人員（考試成績同分的，進行加試，取加試分數(shù)高者）。參加體檢人員的名單在本公告規(guī)定的網(wǎng)站發(fā)布。

體檢由海門市人力資源和社會保障局組織實施。體檢標準參考《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行。

5.考察：體檢合格人員進入政審考察。考察側(cè)重于思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)，以及與報考崗位相關的業(yè)務能力和工作實績等。考察工作由海門市勞動就業(yè)管理處組織實施。

6.公示：擬錄用人員確定后在海門市人民政府官網(wǎng)-人事信息欄（http://www.haimen.gov.cn/）、海門人力資源網(wǎng)（http://www.hmrczp.com/）、海門就業(yè)網(wǎng)上公共服務平臺（http://www.nt91.cn/#/jy/320684）予以公示，公示時間為3個工作日。

7.錄用：公示無異議者，按報名崗位進行錄用，簽訂錄用合同（其中含試用期3個月）。

出現(xiàn)體檢不合格、考察未通過、明確主動放棄錄用資格、公示結(jié)果影響錄用及其他影響錄用情形的，空缺崗位按程序依照總分由高到低遞補。

四、待遇及管理

被錄用為基層人社公共服務平臺工作人員的工資待遇按本市最低工資標準的1.5倍執(zhí)行，參加國家規(guī)定的各項社會保險，繳納住房公積金。黨團關系、日常管理及考勤由所屬區(qū)鎮(zhèn)（街道）、村（社區(qū)）管理。

五、組織領導

市人力資源和社會保障局成立公開招考領導小組，加強組織領導，堅持標準條件，嚴格招考程序，確保公開招考工作順利進行。

六、紀律與監(jiān)督

招考工作嚴格貫徹“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，嚴格堅持規(guī)定條件、程序和標準，嚴禁弄虛作假、徇私舞弊。報考人員與實際使用單位負責人或相關人員有夫妻關系、直系血親關系、三代以內(nèi)旁系血親關系或者近姻親關系的，不得應聘。招考工作接受市紀檢監(jiān)察部門和社會監(jiān)督。

咨詢電話：0513-82212576

監(jiān)督舉報：0513-82100551

海門市人力資源和社會保障局

2019年11月13日